投资服务热线:18561686017

中国幼教定制化服务专家

您当前的位置: 首页 品牌动态 成功案例

京华合木幼儿园(河北任丘园)督导案例

京华合木 2018年03月27日
京华合木 3290

位于河北省沧州任丘的京华合木幼儿园,是幼儿园升级加盟的案例之一。在加盟京华合木之前,幼儿园已经开园运营。投资人兼任园长,希望能将幼儿园打造成当地教学品质较高的园所,真正提高当地幼儿的受教水平。

但是,开园之初投资人发现,受地域环境、经济条件限制,理想的幼儿园老师不仅难招,而且很难留住,最初的教学水平与园长的预期相差甚远,并不能实现提高幼儿受教水平的理想,就连招生都有一定的困难。为了解决困境,快速实现园所升级,提高园所教学品质,任丘园选择加盟京华合木幼儿园。

加盟后,京华合木总部向园所提供了一系列的加盟服务,如一对一督导入园指导,线上、线下教学培训,运营管理指导等,帮助园所快速升级。近期,京华合木总部督导薛园长再次入园指导,帮助园所缓解了招聘、教学、环创设计等方面的一系列问题。

 

幼儿园老师招聘方面,薛园长分析了老师难招、流失的原因,手把手指导园所如何招聘,招聘时应当注意哪些方面的问题。薛园长入园后对新聘任的几位老师进行了交谈,通过分析当前现状、总部对德培(DAP)教师的培养、园所的发展空间等,让老师们提高了工作的信心。同时,薛园长建议幼儿园做好老师的储备,保障幼师队伍的稳定。

幼儿园教学方面,薛园长先是调研了现有老师的水平,然后具有针对性的提出了培养方案。薛园长带领新手老师们慢慢梳理工作,手把手指导老师整理幼儿园一日流程,通过几轮培训,指导老师们如何备课、实施教学活动。经过几天加班加点的学习,幼儿园老师们有了明显进步,不仅对工作有了更清晰的认识,也知道工作的重点在哪里,对如何实施德培(DAP)课程有了更深刻的认识。

 

幼儿园教室环创方面,之前幼儿园只是在靠墙位置摆放了一些玩具柜,并没有对教室空间进行有效设计和利用。在薛园长的指导下,老师们按照德培(DAP)教学要求对教室进行了重新布置,形成了不同的学习中心,使每个空间角落都成为了孩子们活动、游戏和学习的场地。

本次入园督导结束后,京华合木任丘幼儿园的各项工作都得到了很好的提升。我们祝愿,京华合木幼儿园(河北任丘园)越办越好,蒸蒸日上!


参与讨论
总共0条评论

验证:

全部评论

青岛京华合木教育管理有限公司 鲁ICP备14029110号-1 网站地图